Mudança de Função

Como registrar a mudança de função de um empregado

A mudança de função altera o cargo ou a atividade exercida por um empregado ativo dentro do sistema. Para realizar esse procedimento corretamente, é preciso seguir uma sequência de etapas e observar uma condição importante: o empregado não pode estar vinculado a um grupo de trabalho no momento da alteração.

Passo a passo da mudança de função

1. Acesse o campo de Empregados Ativos: no sistema, vá até a seção de Empregados Ativos.
2. Selecione Mudança de Função: clique nos três pontos ao lado do nome do empregado e escolha a opção Mudança de Função. Essa opção só estará disponível se o empregado não estiver em um grupo de trabalho.
3. Remova do grupo de trabalho: se o empregado estiver em um grupo de trabalho, é necessário removê-lo antes de realizar a mudança de função.
4. Confirme a mudança: ao informar a mudança de função via mensageria, as opções para gerar a guia aparecerão antes de finalizar a operação.

Condições e pré-requisitos

Por que remover do grupo de trabalho antes

Enquanto o empregado estiver em um grupo de trabalho, a opção de Mudança de Função permanece indisponível. Por isso, a remoção do grupo é a etapa que libera o restante do procedimento.

Perguntas frequentes

Por que a opção Mudança de Função não aparece? Provavelmente o empregado está vinculado a um grupo de trabalho. Remova-o do grupo para liberar a opção.

É possível gerar guia durante a mudança de função? Sim. Ao informar a mudança via mensageria, as opções para gerar a guia aparecem antes de finalizar a operação.

Onde encontro a opção de mudança de função? Nos três pontos ao lado do nome do empregado, dentro de Empregados Ativos.

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